西部決策網(wǎng)訊 就業(yè)是最大的民生。2025年以來,略陽縣人社局持續(xù)深化“三個年”活動,積極貫徹落實中央、省、市關(guān)于穩(wěn)就業(yè)促增收的決策部署,主動作為、精準(zhǔn)施策,通過多種舉措全力穩(wěn)定就業(yè)局勢,增加居民收入。
“筑平臺”,促進就業(yè)供需雙向?qū)印?/strong>通過直播帶崗、微信小程序等公共服務(wù)平臺,形成線上線下相結(jié)合的運營模式,為就業(yè)者提供實時用工信息發(fā)布、求職登記、政策咨詢及崗位推薦等一站式服務(wù),有效促進用工雙方的精準(zhǔn)匹配與對接。截至目前,已開展線上線下各類招聘活動21場次,提供崗位6500余個,為450名求職者進行求職登記,成功匹配崗位205人。
“兜底線”,加強就業(yè)困難人員就業(yè)援助。緊盯就業(yè)困難群體需求,不斷完善政策扶持、就業(yè)援助、鼓勵創(chuàng)業(yè)、公益性崗位托底安置“四位一體”就業(yè)幫扶機制,將公益性崗位安置作為托底安置重點群體的主要渠道,推行崗位設(shè)置“編制化”、援助服務(wù)“信息化”、人員進出“規(guī)范化”、職業(yè)培訓(xùn)“分類化”、資金監(jiān)管“常態(tài)化”的管理模式,持續(xù)保障重點群體就業(yè)權(quán)益。
截至目前,實現(xiàn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)1027人,失業(yè)人員再就業(yè)244人,困難人員實現(xiàn)就業(yè)85人。開發(fā)公益性崗位1054個,撥付公益性崗位補貼263.5萬元。
“抓培訓(xùn)”,提升重點群體技能水平。圍繞重點產(chǎn)業(yè)鏈建設(shè),結(jié)合勞動力培訓(xùn)意愿和市場需求,因人施培、因產(chǎn)施培、因崗定培,建立培訓(xùn)清單,積極開展養(yǎng)老護理、育嬰員、家政服務(wù)員、電工、焊工等吸納就業(yè)潛力大的培訓(xùn)項目。強化就業(yè)服務(wù),建立參訓(xùn)學(xué)員就業(yè)服務(wù)臺賬,采取“技能培訓(xùn)+職業(yè)指導(dǎo)+崗位推薦”的模式,有效促進培訓(xùn)成果轉(zhuǎn)化,力爭實現(xiàn)培訓(xùn)一人、就業(yè)一人。
截至目前,組織開展職業(yè)技能培訓(xùn)857人,農(nóng)村實用技術(shù)培訓(xùn)843人,力促城鄉(xiāng)勞動力高質(zhì)量充分就業(yè)。
“創(chuàng)業(yè)貸”,助力群眾實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)夢想。通過線上新媒體、線下進社區(qū)、進企業(yè)等多種形式,向群眾詳細(xì)解讀創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款,提高惠民政策知曉度。健全完善“創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)+創(chuàng)業(yè)貸款+跟蹤服務(wù)”三位一體創(chuàng)業(yè)就業(yè)服務(wù)體系,規(guī)范放貸流程,縮短放貸時長,降低辦理門檻,擴大貸款扶持面。積極開展貸后服務(wù),針對存量貸款經(jīng)營情況進一步加大貸后回訪力度,指導(dǎo)幫助創(chuàng)業(yè)實體降低融資風(fēng)險、健康運營發(fā)展,實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)倍增效應(yīng),有效解決創(chuàng)業(yè)主體融資難題。
截止目前,發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款 650 萬元,創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)“杠桿”作用凸顯。(供稿:蹇明東)